Según la Organización para la Cooperación y el Desarrollo Económico (OCDE):

Las Líneas Directrices forman parte de la "Declaración de la OCDE sobre inversión internacional y empresas multinacionales", un conjunto de recomendaciones dirigidas por los gobiernos de la OCDE a las empresas multinacionales. Fueron adoptadas en 1999, y revisadas por el Consejo de Ministros de los países de la OCDE en junio de 2000.

El objetivo de las Líneas Dilrectrices es "garantizar que las empresas multinacionales lleven a cabo sus actividades sin entrar en conflicto con las políticas públicas locales, fortalecer la base de confianza mutua entre las empresas y las sociedades donde desarrollan su actividad, contribuir a mejorar el clima para la inversión extranjera y potenciar la contribución de las empresas multinacionales al desarrollo sostenible".

Las empresas deberán tener plenamente en cuenta las políticas fijadas por los países en que ejercen su actividad y tener en consideración las opiniones de los demás terceros interesados. A este respecto, las empresas deberán:

1. Contribuir al progreso económico, social y medioambiental con vistas a lograr
__ un desarrollo sostenible.

2. Respetar los derechos humanos de las personas afectadas por sus __actividades de conformidad con las obligaciones y compromisos __internacionales del gobierno de acogida.

3. Estimular la generación de capacidades locales mediante una cooperación __estrecha con la comunidad local, incluidos los sectores empresariales __locales,desarrollando al mismo tiempo las actividades de la empresa en los __mercados interiores y exteriores de una manera compatible con la necesidad __de prácticas comerciales saludables.

4. Fomentar la formación del capital humano, particularmente mediante la __creación de oportunidades de empleo y el ofrecimiento de formación a los __empleados.

5. Abstenerse de buscar o de aceptar exenciones no contempladas en el marco __legal o reglamentario relacionadas con el medioambiente, la salud, la __seguridad e higiene, el trabajo, la fiscalidad, los incentivos financieros u otras __cuestiones varias.

6. Apoyar y defender unos correctos principios de gobierno empresarial y __desarrollar y aplicar unas buenas prácticas de gobierno empresarial .

7. Desarrollar y aplicar prácticas autodisciplinarias y sistemas de gestión __eficaces que promuevan una relación de confianza recíproca entre las __empresas y las sociedades en las que ejercen su actividad.

8. Promover el conocimiento por los empleados de las políticas empresariales y __su conformidad con ellas, mediante una difusión adecuada de las mismas, __incluso a través de programas de formación.

9. Abstenerse de tomar medidas discriminatorias o disciplinarias contra los __trabajadores que elaboren, de buena fe, informes para la dirección o, en su __caso, para las autoridades públicas competentes acerca de prácticas __contrarias a la ley, a las Directrices o a las políticas de la empresa.

10. Alentar, cuando sea factible, a los socios empresariales, incluidos __proveedores y subcontratistas, para que apliquen principios de conducta __empresarial compatibles con las Directrices.

11. Abstenerse de cualquier ingerencia indebida en actividades políticas locales.

_________________________________________________ definiciones